Expertise & Anerkennung

Integration aus Erfahrung.
Bundesweit wahrgenommen.

Seit 2012 verbinden wir Sprache, Arbeit und Begegnung. 2018 wurde die Wiesbadener Akademie für den Nationalen Integrationspreis der Bundeskanzlerin nominiert.

Vertreter der Wiesbadener Akademie bei der Verleihung des Nationalen Integrationspreises 2018 im Bundeskanzleramt

Nationaler Integrationspreis 2018

2018

Für den Integrationspreis der Bundeskanzlerin nominiert.

Die Nominierung machte die Arbeit der Wiesbadener Akademie auf Bundesebene sichtbar. Bei der Verleihung im Bundeskanzleramt stand 2018 die Wertevermittlung im Mittelpunkt – und damit eine Frage, die unsere Arbeit bis heute prägt: Wie wird aus Orientierung selbstbestimmte Teilhabe?

Die Akademie war nominiert. Preisträger 2018 war das Projekt „Brückenbau – Vielfalt begegnen!“ von IsraAID Germany und der Zentralwohlfahrtsstelle der Juden in Deutschland.

Unser Fachansatz

Drei Faktoren, die Integration im Alltag tragfähig machen.

Unsere Expertise beruht auf langjähriger Praxis und eigener Migrationserfahrung. Wir betrachten Integration nicht als einzelne Maßnahme, sondern als Zusammenspiel von Verständigung, wirtschaftlicher Eigenständigkeit und sozialer Zugehörigkeit.

01

Sprache

Handlungsfähigkeit statt Vokabellisten

Deutsch wird wirksam, wenn Menschen es in Behörden, im Beruf und im täglichen Miteinander sicher anwenden können. Deshalb verbinden wir A1–B2-Lernziele mit konkreten Alltagssituationen.

Zu den Deutschkursen
02

Arbeit

Realistische Wege statt pauschaler Ratschläge

Qualifikationen, Sprachstand und persönliche Ziele müssen zusammenpassen. Wir strukturieren den Weg von der Standortbestimmung über Bewerbungsunterlagen bis zum Kontakt mit Unternehmen.

Zur beruflichen Orientierung
03

Begegnung

Vertrauen entsteht im direkten Kontakt

Dialogabende, gemeinschaftliche Aktivitäten und Kooperationen bringen Menschen aus unterschiedlichen Lebenswelten zusammen. So werden Unterschiede besprechbar und Gemeinsamkeiten sichtbar.

Zur interkulturellen Begegnung

Was wir aus der Praxis gelernt haben

Gute Integrationsarbeit ist konkret.

  1. 01
    Bei der individuellen Situation beginnen

    Biografie, Kompetenzen und Hindernisse unterscheiden sich. Beratung braucht deshalb zuerst ein genaues Bild der Ausgangslage.

  2. 02
    Sprache mit Anwendung verbinden

    Lernerfolg wächst, wenn neue Sprache direkt für Alltag, Bildung und Beruf gebraucht wird.

  3. 03
    Eigenständigkeit zum Ziel machen

    Unterstützung soll Orientierung geben und Menschen befähigen, ihre nächsten Schritte zunehmend selbst zu gehen.

  4. 04
    Institutionen zusammenbringen

    Nachhaltige Teilhabe gelingt leichter, wenn Teilnehmende, Ehrenamt, Unternehmen und öffentliche Stellen miteinander arbeiten.

Häufige Fragen

Die Wiesbadener Akademie kurz erklärt.

Was ist die Wiesbadener Akademie für Integration?

Die Wiesbadener Akademie ist die Bildungs- und Integrationsarbeit der Wiesbadener Initiative für Arbeit & Integration e.V. Der gemeinnützige Verein begleitet seit 2012 Menschen in Wiesbaden durch Deutschförderung, berufliche Orientierung und interkulturelle Begegnung.

Wofür wurde die Akademie 2018 nominiert?

Die Wiesbadener Akademie für Integration war 2018 für den Nationalen Integrationspreis der Bundeskanzlerin nominiert. Der Preis würdigte in diesem Jahr vorbildliche Projekte der Integration und Wertevermittlung. Die Auszeichnung selbst erhielt das Projekt Brückenbau – Vielfalt begegnen! von IsraAID Germany und der Zentralwohlfahrtsstelle der Juden in Deutschland.

Was zeichnet den Integrationsansatz der Akademie aus?

Die Akademie verbindet drei Bereiche: alltagsnahe Sprache, realistische berufliche Orientierung und persönliche Begegnung. Die Arbeit entstand aus eigener Migrationserfahrung und setzt auf verständliche Begleitung, Eigenständigkeit und Kooperation mit lokalen Partnern.

Welche Integrationsangebote gibt es in Wiesbaden?

Zum Angebot gehören Deutschkurse auf den Niveaus A1 bis B2, Berufsorientierung, Bewerbungstraining, Unterstützung bei der Suche nach Praktika und Stellen sowie interkulturelle Dialog- und Gemeinschaftsformate.

Können Unternehmen und Institutionen mit der Akademie kooperieren?

Ja. Unternehmen können Praktika, Ausbildungs- oder Beschäftigungsmöglichkeiten einbringen. Vereine, Gemeinden, Bildungsträger und öffentliche Stellen können gemeinsame Informations- und Begegnungsformate entwickeln.

Quellen & Nachweise

Transparenz schafft Vertrauen.

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